Unsere Zukunft

Verantwortungsvolle Innovation sichert uns
einen ständigen Vorsprung

Investition in Innovation

Das Leder von vor 180 Jahren entspricht nicht dem Leder von heute und auch nicht dem von morgen. Muirhead arbeitet ständig an Innovationen – ob im Bereich der Nachhaltigkeit und Leistungsfähigkeit des Leders oder hinsichtlich fortschrittlicher Kreativität. Dazu investieren wir mehrere Millionen Pfund in unsere Einrichtungen, Infrastruktur und Fähigkeiten.

Kontinuierliche Prüfung

Unsere kontinuierlichen Bestrebungen in den Bereichen Forschung, Design und technische Entwicklung werden durch unsere eigenen Prüf- und Zertifizierungseinrichtungen ergänzt. Die meisten Textilprüfungen weltweit werden an neuen Materialien durchgeführt und spiegeln nicht die reale Nutzung wider. Um den jahrelangen Einsatz in der Praxis zu simulieren und realistischere, nützliche Daten zu sammeln, werden die Proben bei Muirhead „vorbelastet“. Erst dann beginnen wir mit der Prüfung auf Farbechtheit, Schmutzbeständigkeit, Flammfestigkeit, Abriebbeständigkeit und mehr.

Der Weg zur Kohlenstofffreiheit

Im Jahr 2003 führte Muirhead eine Null-Abfall-Strategie ein und verpflichtete sich, bis 2025 Klimaneutralität zu erreichen. Wir glauben, dass wir dieses Ziel früher erreichen und sogar CO₂-positiv werden können. Wir sind Botschafter von Circular Glasgow und Unterzeichner des UN Global Compact, der Race to Zero-Kampagne und der Initiative Science Based Targets (SBTi). Wir leisten unseren Beitrag zur Verringerung der Emissionen im Einklang mit dem Ziel der Begrenzung des globalen Temperaturanstiegs auf 1,5° C.

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Nachhaltigkeitsbericht an oder laden Sie herunter.

Die nächste Generation

Es geht nicht nur um Technik. Wir investieren auch in Menschen. Wir haben die ersten anerkannten Berufsabschlüsse in der Lederindustrie geschaffen, die von der Scottish Qualifications Authority (SQA) zertifiziert wurden, darunter auch ein Führungskräfteprogramm. Unser zweijähriges Ausbildungsprogramm (SLG Academy) fördert die nächste Generation von Lederexperten und unterstützt die Gleichstellung der Geschlechter im Bereich der MINT-Ausbildung.